Închide

Art. 72

Formă anterioară01.03.2003–04.07.2005Verificat față de legislatie.just.ro la 20.07.2026
Opțiuni de afișare
Atenție: Ultima verificare a Codului muncii față de legislatie.just.ro a fost la 20.07.2026, mai veche decât ar trebui. Textul poate să nu fie la zi.

(1)Angajatorul care a dispus concedieri colective nu poate face noi angajari pe locurile de muncă ale salariaților concediati pe o perioadă de 12 luni de la data concedierii acestora.

(2)În cazul în care în această perioadă angajatorul reia activitățile a căror încetare a condus la concedieri colective, salariații care au fost concediati au dreptul de a fi reangajati pe aceleași locuri de muncă pe care le-au ocupat anterior, fără examen sau concurs ori perioada de proba.

(3)În situația în care salariații care au dreptul de a fi reangajati potrivit alin. (2) nu solicita acest lucru, angajatorul poate face noi angajari pe locurile de muncă rămase vacante.

Istoric

În vigoare dinCe s-a întâmplatPrinComparație
17.06.2018Text reconfirmatact nemenționat de sursăVezi modificarea
18.05.2011Text reconfirmat alin. (1), alin. (2), alin. (3), alin. (4), alin. (5), alin. (6)act nemenționat de sursăVezi modificarea
30.04.2011Text reconfirmat alin. (1), alin. (2), alin. (3), alin. (4)act nemenționat de sursăVezi modificarea
22.04.2007Text reconfirmat alin. (1), alin. (2), alin. (3), alin. (4)act nemenționat de sursăVezi modificarea
22.12.2005Modificat alin. (1), alin. (2), alin. (3), alin. (4)Legea nr. 371/2005Vezi modificarea
05.07.2005Modificat alin. (1), alin. (2), alin. (3), alin. (4)OUG nr. 65/2005Vezi modificarea
01.03.2003Intrat în vigoareLegea nr. 53/2003Forma inițială