Art. 106

Contractul individual de muncă la domiciliu se încheie numai în forma scrisă și conține, în afară elementelor prevăzute la art. 17 alin. (2), următoarele:

a)precizarea expresă ca salariatul lucrează la domiciliu;

b)programul în cadrul căruia angajatorul este în drept sa controleze activitatea salariatului sau și modalitatea concretă de realizare a controlului;

c)obligația angajatorului de a asigura transportul la și de la domiciliul salariatului, după caz, al materiilor prime și materialelor pe care le utilizează în activitate, precum și al produselor finite pe care le realizează.